为进一步加强公司队伍建设，正确评价公司员工过去一年的德能勤绩廉，促进公司工作再上新台阶。按照公司的统一部署，4月13日下午，公司对中层干部及员工2020年度工作情况进行了考核，会议由公司支部委员、副总经理王孝元同志主持。
会上，支部委员、副总经理王孝元同志对2020年公司的工作进行了简要回顾，对本次考核的主要内容以及方法步骤做了明确的指导和说明，并要求全体员工要以高度的事业心和政治责任感，认真对待这次年度考核，并配合考核组做好考核各项工作，确保2020年度考核工作顺利完成。
随后，中层干部及员工对自己2020年度的工作情况、下一步工作思路、不足之处进行述职。并在考核组的指导下，领导班子对中层管理人员及员工、中层管理人员对中层管理人员及员工、员工对中层管理人员及员工相互进行了民主测评。
党支部书记、总经理蒲彩平同志对参加考核的员工进行了点评。他指出，2020年公司的年度考核是要求员工通过总结、提炼和回顾过去一年的工作，谈成绩、存在的不足以及下一步工作打算。让员工得到充分锻炼，融入到公司。并从公司和员工现状进行剖析，要求大家注重学习提升，加强实践锻炼。
最后，党支部书记、总经理蒲彩平同志从党史学习的重要性、必要性和紧迫性三个维度，结合公司实际，以新发展阶段、新发展理念和新发展格局，从国际国内形势引经据典进行分析。一是要求大家提高政治站位，认真贯彻上级党委党史学习要求，从思想上高度重视。二是加强业务学习，切实提高发现问题，解决问题能力。三是遵章守纪，手握戒尺，心存敬畏。