遂宁市人力资源和社会保障局2024年政府信息公开工作年度报告

    根据《中华人民共和国政府信息公开条例》规定，结合遂宁市人力资源和社会保障局信息公开工作有关统计数据撰写，现将遂宁市人力资源和社会保障局2024年政府信息公开工作年度报告向社会公布。本年度报告中所列数据统计期限从2024年1月1日到12月31日止。

一、总体情况

2024年，我局严格按照《中华人民共和国政府信息公开条例》内容，不断推进人社信息公开工作，做到该公开的全部公开，能公开的主动公开，社会关心的重点公开，自觉接受群众监督，不断提高人社信息透明化水平，持续加大政府信息公开力度。

（一）信息主动公开情况。我局切实以公开促规范、促落实、促服务，按照动态更新的原则，聚焦人事人才、就业创业、社会保障等人社重点工作，围绕群众关心关注关切的重要方面，及时发布及时解读及时更新。2024年，通过市人力资源社会保障局门户网站总共公开的信息数量764条。

    （二）信息依申请公开情况。我局严格落实依申请公开规范办理机制，认真做好政府信息依申请公开的受理、审查、处理和答复等各环节工作，优化公开流程，健全完善机制，做实依申请公开工作。2024年，我局收到政府信息依申请公开申请8件，已按申请内容提供给当事人8件，本机关不掌握相关政府信息0件，结转下年度继续办理0件。

（三）政府信息管理情况。严格按照流程进行信息管理，切实将其作为一项重点工作，建立完备的人社信息管理工作流程，明确专人负责，严格落实采集、审核、保密审查工作要求，确保先审核、后发布，谁主管谁负责，谁发布谁负责。2024年，行政规范性文件共制发0件，废止1件，现行有效共3件。

（四）平台建设情况。强化线上、线下“双平台”推动，强化线下办事“只进一门”，持续完善服务大厅建设，规范市、县、镇、村四级服务窗口，将高频服务事项下放至镇、村两级，推动更多群众关心关注的事项在群众身边完成，打通服务群众“最后一公里”。推动线上办事“一网通办”，依托“遂宁人社”微博、“遂宁人社”微信公众号、遂宁市人力资源和社会保障局官网等渠道，及时发布政策信息、解答群众疑惑、回应群众关切，切实为群众提供操作性强、针对性强、清晰实用的指导与帮助。2024年，官方网站共发布信息764条；政务微信微博发布信息400余条，微信订阅号用户54.8万人，新浪微博粉丝1.2万人。

（五）监督保障情况。多次以党组会议、局务会、政务公开领导小组会等形式召开会议，形成了“党组统一领导，主要领导亲自抓，分管领导具体抓，科室人员各负其责”的工作机制，研究解决信息公开工作中存在的困难和问题，不断提升干部队伍素质能力，加强政务公开体系建设，持续推动政务公开工作走深走实、终端见效。

二、主动公开政府信息情况

第二十条第（一）项
信息内容	本年制发件数	本年废止件数	现行有效件数
规章	0	0	0
行政规范性文件	0	1	3
第二十条第（五）项
信息内容	本年处理决定数量
行政许可	127
第二十条第（六）项
信息内容	本年处理决定数量
行政处罚	0
行政强制	0
第二十条第（八）项
信息内容	本年收费金额（单位：万元）
行政事业性收费	121.39

三、收到和处理政府信息公开申请情况

（本列数据的勾稽关系为：第一项加第二项之和，等于第三项加第四项之和）			申请人情况
			自然人	法人或其他组织					总计
				商业  企业	科研  机构	社会公益组织	法律服务机构	其他
一、本年新收政府信息公开申请数量			8	0	0	0	0	0	8
二、上年结转政府信息公开申请数量			0	0	0	0	0	0	0
三、本年度办理结果	（一）予以公开		8	0	0	0	0	0	8
	（二）部分公开（区分处理的，只计这一情形，不计其他情形）		0	0	0	0	0	0	0
	（三）不予公开	1.属于国家秘密	0	0	0	0	0	0	0
		2.其他法律行政法规禁止公开	0	0	0	0	0	0	0
		3.危及“三安全一稳定”	0	0	0	0	0	0	0
		4.保护第三方合法权益	0	0	0	0	0	0	0
		5.属于三类内部事务信息	0	0	0	0	0	0	0
		6.属于四类过程性信息	0	0	0	0	0	0	0
		7.属于行政执法案卷	0	0	0	0	0	0	0
		8.属于行政查询事项	0	0	0	0	0	0	0
	（四）无法提供	1.本机关不掌握相关政府信息	0	0	0	0	0	0	0
		2.没有现成信息需要另行制作	0	0	0	0	0	0	0
		3.补正后申请内容仍不明确	0	0	0	0	0	0	0
	（五）不予处理	1.信访举报投诉类申请	0	0	0	0	0	0	0
		2.重复申请	0	0	0	0	0	0	0
		3.要求提供公开出版物	0	0	0	0	0	0	0
		4.无正当理由大量反复申请	0	0	0	0	0	0	0
		5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息	0	0	0	0	0	0	0
	（六）其他处理	1.申请人无正当理由逾期不补正、行政机关不再处理其政府信息公开申请	0	0	0	0	0	0	0
		2.申请人逾期未按收费通知要求缴纳费用、行政机关不再处理其政府信息公开申请	0	0	0	0	0	0	0
		3.其他	0	0	0	0	0	0	0
	（七）总计		8	0	0	0	0	0	8
四、结转下年度继续办理			0	0	0	0	0	0	0

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

行政复议					行政诉讼
结果维持	结果   纠正	其他   结果	尚未   审结	总计	未经复议直接起诉					复议后起诉
					结果   维持	结果   纠正	其他   结果	尚未   审结	总计	结果   维持	结果   纠正	其他   结果	尚未   审结	总计
0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0

五、存在的主要问题及改进情况

一是政务公开内容的深度和广度还不够。二是信息公开时效性还有待提升。三是对政府信息公开工作的宣传有待进一步加强。

下一步，我局将继续贯彻落实国家、省、市政府信息公开的工作要求，一是强化梳理细化，结合人社工作实际，对各类人社信息进行全面摸排与分析，完善公开内容，拓宽公开渠道，扩大公开范围，全面提升政务公开的质量和水平。二是及时准确公开，准确把握政府信息公开及时性，及时提供，定期维护，切实增强保密意识，确保各类人社信息准确规范及时安全地公开。三是加强宣传力度，积极宣传最新的社保、就业、人才新政策，线上线下拓宽与群众互动渠道，及时为群众提供准确、有效的政策解读。

六、其他需要报告的事项

根据国务院办公厅《关于印发政府信息公开信息处理费管理办法》的通知（国办函〔2020〕109号）要求，我局严格履职尽责，未收取任何信息处理费。